…a ricorrente aveva impugnato con PEC attraverso l' assistenza della FILT CGIL il licenziamento ritenendolo illegittimo, inefficace e nullo; che il sindacalista della FILT CGIL Sig. E.XX G.XXXXXXX avev…...
…e vedere con l' addebito contestato. Anche sotto questo profilo, quindi, il licenziamento del ricorrente appare illegittimo. Di contro, la domanda di condanna al pagamento della somma di euro 1.250, 0…...
…teste Terraciano , sia pure non ricordando la data di risoluzione del rapporto. Il licenziamento è invece illegittimo in quanto la motivazione addotta nella comunicazione di recesso è inammissibilment…...
…segnatele. 2) risarcire alla ricorrente il danno natura non patrimoniale subito a causa dell' illegittimo comportamento datoriale, che si quantificano come segue: - danno esistenziale calcolato in via…...
…ltà difensive del lavoratore e che , pertanto, anche sotto tale profilo il licenziamento dovrà essere dichiarato illegittimo. Circa le conseguenze dell' accoglimento dell' impugnazione evidenziava che…...
…bbl. il 03/06/2020 RG n. 147/2020 C. Dichiarare nullo, annullabile, illegittimo, inefficace e , quindi, annullare, il licenziamento intimato in data 30/10/2019 da E.XXXX G.XXXXXXXX Srl a S.XXX U.XXX, …...
…ale (c.d. "pseudo dirigenza") , per la quale permangono le garanzie di legge contro il licenziamento illegittimo). Per quanto attiene, invece, all' eccezione relativa all' applicabilità, nella fattisp…...
…te, dichiarare illegittima la sospensione comminata al ricorrente e nullo e/o inesistente il licenziamento orale intimato ed in conseguenza Sentenza n. 70/2019 pubbl. il 09/04/2019 RG n. 687/2018 IN V…...
…zione del licenziamento in data 13.07.18 , al fine di dimostrare che il ricorrente non ha commesso alcun illecito disciplinare e che, di conseguenza, il licenziamento impugnato è illegittimo Concludev…...
…' illegittimo comportamento tenuto dalla Pubblica Amministrazione convenuta in giudizio NEL MERITO IN VIA PRINCIPALE - accertare e dichiarare la nullità ed inefficacia o invalidità del licenziamento d…...
